作风建设不松手
合作市把中央八项规定和省委“双十条”规定精神的贯彻落实作为工作重点,制定出台《贯彻落实中央八项规定的具体监督检查办法》,及时研究“四风”新动向、新表现,提前“吹风”、早打招呼,下发严肃节假日作风纪律的通知,利用微信、短信平台,向各级党员领导干部发送提醒短信。在聚焦违规公款吃喝、公款赠送节礼、公款旅游、大办婚丧喜庆问题的同时,把变换花样滥发津贴补贴、内部食堂搞大吃大喝、私车公养等突出问题纳入监督检查的重点,严防“四风”改头换面、反弹回潮。2016年,全市共查处违反中央八项规定精神案例典型问题1起1人,给予诫勉谈话处理,追缴违纪资金3184元。
重拳出击不手软
坚持纪严于法、纪在法前,积极探索实践“四种形态”,建立健全《中共合作市纪律检查委员会信访视频举报办理制度》,对反映的问题线索进行收集整理、分析研判,提出处置意见,跟踪进行督办。对顶风违纪问题坚持露头就打,发现一起,严肃查处一起,典型问题公开曝光。2016年,全市纪委监察局受理各类渠道案件线索28件次,其中受理各类信访案件线索23件次,办结13件,剩余7件正在办理(重复件1件,业务范围外2件)；受理各类渠道案件线索5件次,立案5件,结案5件,处分5人(开除党籍1人、行政降级3人,党内警告1人,诫勉谈话1人),移送司法机关1人。
层层压实不留情
2016年以来,全市各级党委和各级纪检监察组织推动“两个责任”落地生根。合作市委常委会多次召开会议专题安排部署纪检监察工作,制定多个规章制度和工作方案,形成了层层负责、逐级落实的责任链条。合作市委各常委全面履行“一岗双责”,认真开展约谈,扎实上好廉政党课,形成了层层传导压力、上下齐抓共管的工作格局。认真落实科级干部任前廉政谈话和廉政知识考试制度,组织110名干部参加了廉政知识考试和答题活动
监督利剑不偏锋
强化党风廉政建设工作日常督查工作,督导各部门落实“两个责任”情况,扎实开展述纪、述廉、述作风“三述”工作,2016年,全市累计约谈780余人次。各乡(街道)、市直各部门(单位)主要负责人对各自分管领域的工作人员累计开展工作性约谈857人次,提醒约谈359人次,告诫约谈78人次。针对扶贫领域存在的优亲厚友、约定分成、吃拿卡要等腐败问题,充分发挥纪委和纪检员的监督作用,建立“四风”和腐败问题线索核查督办机制。
锻造铁军不护短
结合“两学一做”学习教育,组织开展学习《准则》和《条例》宣讲活动,在甘肃日报发表《清风正气新羚城》文章一篇,在甘南日报发表廉政信息12篇,在州纪委“正气甘南”微信公众平台发表50余篇,在“正气合作”微信公众平台发布信息500余篇。组织5名纪检监察干部分两批次赴北京、杭州、兰州参加业务培训,组织全市各乡(街道)10名纪委书记参加州纪委组织的纪律审查业务培训班。组织全市党员干部职工参观甘南州纪委反腐倡廉警示教育基地。
风清气正再扬帆
为了营造风清气正的换届工作环境,市委印制《严肃换届纪律要求》宣传资料和组织广大干部职工集中观看学习警示教育片《镜鉴——衡阳、南充违反换届纪律案件警示录》。扎实做好换届风气巡察督导工作,加大明察暗访力度,紧握“铁拳头”,对违纪违规行为发现一起查处一起,以铁的纪律为换届工作保驾护航。压实责任主体,绷紧换届风气这根弦,确保换出优的风气、优的政治生态,努力向党和人民交出一份满意的答卷。
